Aktuelle Head Of Hr Personalleiter Mwd Jobs in Offenbach Am Main

Betriebliche Altersvorsorge; Betriebsrat vorhanden; Deutschlandticket; EGYM Wellpass; Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenevents; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Fitness- und Wellness-Flatrates; Flexible Arbeitszeiten; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office möglich; JobTicket; Kantine; Kinder

Duz-Kultur; Firmenevents; Firmenkultur; Freie Getränke; Heißgetränke; Home-Office möglich; Kaffee; Kaltgetränke; Obstkorb; Tee; Verpflegung; Wasser; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket; Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenfahrrad; Flexible Arbeitszeiten; Freie Getränke; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office möglich; JobTicket; Kaltgetränke; Kantine; Kinderbetreuungszuschuss; Monetäre Leistungen; Öffentliche Anbindung; Sabba

30 Urlaubstage; Arbeitszeitkonto; Betriebliche Altersvorsorge; Firmenkultur; Gute Verkehrsanbindung; Kantine; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Öffentliche Anbindung; Sabbaticals; Sonderurlaub; Sportangebote; Urlaub >= 30 Tage; Verpflegung; Weiterbildungen; Wei

Die AMCAPHARM Pharmaceutical GmbH ist seit über 50 Jahren im Bereich der Auftragsherstellung von Arzneimitteln tätig. Wir produzieren Suppositorien und Liquida für den deutschen und internationalen Markt. Unser Leistungsspektrum reicht dabei von der...

30 Urlaubstage; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Keine Home-Office Angabe; Onboarding; Urlaub >= 30 Tage; Work-Life-Balance

13. Monatsgehalt; 30 Urlaubstage; Altersvorsorgezuschuss; Ausstattung; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Firmenevents; Firmenfahrrad; Firmenhandy; Firmenkultur; Firmenlaptop; Flexible Arbeitszeiten; Home-Office möglich; Monetäre Leistungen; Obstkorb; Urlaub >= 30 Tage; Verpflegung; Wei

Betriebsarzt; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsangebote; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Prämien; Sonderzahlungen; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Bereich Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute Deutsch- und gute Grundkenntnisse in Englisch Versierter Umgang mit MS-Office

Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. IT, Mechatronik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) Begeisterung für IT, Digitalisierung und vernetzte Systeme Idealerweise erste Erfahrung mit LVS, MES, Automatisierung oder FTS Grundkenntnisse in Netzwerken, Schnittstellen und Fehlerana