Aktuelle Abteilungsleiterin Wmd Reinigung Und Auenanlagen Jobs in Frankfurt Am Main

Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) mit Verwaltungsschwerpunkt oder im Reinigungs- oder Umweltmanagement oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in Langjährige Berufserfahrung Führungserfahrung und ausgeprägte Führungskompetenz K

Betriebliche Altersvorsorge; Flexible Arbeitszeiten; Gute Verkehrsanbindung; JobTicket; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Öffentliche Anbindung; Tarifvergütung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Firmenkultur; Flache Hierarchien; Gestaltungsspielraum; Gute Verkehrsanbindung; JobTicket; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Öffentliche Anbindung; Weiterentwicklung

30 Urlaubstage; Altersvorsorgezuschuss; Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Flexible Arbeitszeiten; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office möglich; JobTicket; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Öffentliche Anbindung; Urlaub >= 30 Tage; Weiterbil

Keine Home-Office Angabe

30 Urlaubstage; Firmenevents; Firmenkultur; Freie Getränke; Gesundheitsangebote; Gute Verkehrsanbindung; Jahressonderzahlung; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Urlaub >= 30 Tage; Verpflegung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Abgeschlossene Techniker-Ausbildung, Bachelor-Abschluss oder Quereinsteiger mit umfassenden gleichwertigen Kenntnissen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und verständlich zu kommunizieren Teamgeist und Spaß am Austausch mit Kollegen*in

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Firmenkultur; Fitness; Fitness- und Wellness-Flatrates; Flache Hierarchien; Flexible Arbeitszeiten; Hansefit; Home-Office möglich; Monetäre Leistungen; Sonderzahlungen; Sportangebote; Tarifvergütung; Urlaub >= 30 Tage; Urlaubsgeld; Weihnachtsgeld; Weiterb

30 Urlaubstage; Firmenevents; Firmenkultur; Freie Getränke; Gesundheitsangebote; Gute Verkehrsanbindung; Jahressonderzahlung; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Onboarding; Sonderzahlungen; Urlaub >= 30 Tage; Verpflegung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Firmenevents; Firmenkultur; Freie Getränke; Gesundheitsangebote; Gute Verkehrsanbindung; Jahressonderzahlung; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Onboarding; Sonderzahlungen; Urlaub >= 30 Tage; Urlaubsgeld; Verpflegung; Weiterbildungen; Weitere